Un nou estudi elaborat per Pimec i la UOC revela una dada important per a tots els joves que us esteu preparant pel futur: 8 de cada 10 ofertes de feina a Catalunya demanen competències toves, com saber comunicar, treballar en equip o adaptar-se als canvis. A més, 3 de cada 10 vacants exigeixen competències digitals avançades, com programar o saber utilitzar tecnologies modernes com la intel·ligència artificial.

Què són les competències toves?

Són habilitats personals i socials que no s’aprenen amb llibres, però que són molt valorades a la feina. Les més buscades són:

• Adaptació al canvi (48,3 %)

  
  

• Treball en equip (31,75 %)

• Gestió del temps (31,75 %)

  
  

I les digitals?

A banda de saber usar programes com Word o Excel (que ja apareixen en més de la meitat de les ofertes!), cada cop més empreses busquen perfils que dominin competències com:

• Programació informàtica (11,88 %)

• Sistemes TIC d’empreses (11,21 %)

• Ciberseguretat, núvol, IA o internet de les coses (IoT)

També es valoren les competències verdes, com tenir coneixements de medi ambient, sostenibilitat o responsabilitat social. El seu pes encara és petit (6,6 %), però està creixent ràpidament.

I quins llocs de feina són els més sol·licitats?

L’estudi, que analitza com ha canviat el mercat de treball entre 2018 i 2024, diu que els perfils més buscats el 2024 han estat:

• Professionals tecnològics

• Tècnics

• Administratius i comercials

• Operaris de maquinària

Però atenció! Algunes d’aquestes feines (com desenvolupadors de programari o comercials) ja no tenen tanta demanda com abans, per culpa de la crisi econòmica o l’ús creixent d’eines amb intel·ligència artificial.